No dia 22/09, entrou em vigor a Lei 14.457/22, que cria o Programa Emprega + Mulheres, com normas para incentivar a empregabilidade das mulheres.

A lei tem origem na Medida Provisória 1116/21, aprovada pela Câmara dos Deputados em agosto, e prevê para as mulheres regras mais flexíveis de trabalho e férias, cria o benefício do reembolso-creche em substituição ao berçário nas empresas, além de medidas de apoio à volta ao trabalho após a licença-maternidade.

O Emprega + Mulheres estabelece também estímulo à ascensão profissional por meio de qualificação em áreas estratégicas e paridade salarial com homens que exerçam a mesma função na empresa.

➡️ E aí, você já sabia da criação desse programa?

Fonte: Agência Câmara de Notícias

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